原標(biāo)題：培養(yǎng)制造業(yè)數(shù)字工匠的時(shí)代意義

黃速建

在數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代，加速制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，促進(jìn)數(shù)字技術(shù)與制造業(yè)發(fā)展的深度融合，有助于實(shí)現(xiàn)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。當(dāng)前，我國(guó)制造業(yè)正處于數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵階段，亟須培養(yǎng)一大批兼具數(shù)字技術(shù)、專業(yè)技能和工匠精神的高素質(zhì)數(shù)字工匠。系統(tǒng)探討我國(guó)制造業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)問(wèn)題，具有重要的時(shí)代意義。

江蘇大學(xué)管理學(xué)院教授朱永躍領(lǐng)銜完成的《制造業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)研究》（經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社）一書，是國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目“‘中國(guó)制造2025’背景下企業(yè)員工工匠精神形成機(jī)理與培育對(duì)策研究”、江蘇省社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目“‘智改數(shù)轉(zhuǎn)’背景下江蘇制造業(yè)員工數(shù)字化韌性培育研究”的相關(guān)研究成果，具有鮮明的時(shí)代特色，在工匠培養(yǎng)領(lǐng)域具有較好的理論意義和實(shí)踐價(jià)值。

上搭“天線”，緊扣國(guó)家戰(zhàn)略。黨的二十大報(bào)告指出，要“加快發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)深度融合，打造具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的數(shù)字產(chǎn)業(yè)集群”，并強(qiáng)調(diào)“加快建設(shè)國(guó)家戰(zhàn)略人才力量，努力培養(yǎng)造就更多大師、戰(zhàn)略科學(xué)家、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、青年科技人才、卓越工程師、大國(guó)工匠、高技能人才”。

下接“地氣”，聚焦工匠培養(yǎng)。近年來(lái)，關(guān)于如何更好培養(yǎng)數(shù)字工匠，全國(guó)很多地區(qū)、行業(yè)等都在積極探索，取得了初步成效，學(xué)術(shù)界也針對(duì)數(shù)字工匠培養(yǎng)進(jìn)行了一定的探討。但總體而言，由于我國(guó)制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時(shí)間較短，圍繞數(shù)字工匠培養(yǎng)的相關(guān)理論研究和實(shí)踐探索尚處于起步階段，對(duì)什么是數(shù)字工匠、如何培養(yǎng)數(shù)字工匠等問(wèn)題的認(rèn)識(shí)還不夠清晰。

該書在系統(tǒng)梳理國(guó)內(nèi)外相關(guān)理論前沿及研究成果的基礎(chǔ)上，綜合運(yùn)用扎根理論、問(wèn)卷調(diào)查、案例分析、政策研究等多種研究方法，較為系統(tǒng)、深入地研究了我國(guó)制造業(yè)數(shù)字工匠的培養(yǎng)問(wèn)題，為新時(shí)代數(shù)字工匠的培養(yǎng)實(shí)踐提供了基礎(chǔ)依據(jù)和重要支撐。

中聚“合力”，堅(jiān)持系統(tǒng)觀念。該書秉持企業(yè)自身與職業(yè)院校、政府和行業(yè)協(xié)會(huì)等外部主體協(xié)同培養(yǎng)數(shù)字工匠的觀點(diǎn)，遵循科學(xué)性和可操作性的原則，針對(duì)當(dāng)前我國(guó)制造業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)存在的問(wèn)題，借鑒國(guó)內(nèi)外數(shù)字工匠培養(yǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，分別從“加強(qiáng)企業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)的頂層設(shè)計(jì)、優(yōu)化企業(yè)數(shù)字工匠的人力資源管理機(jī)制、加快企業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)的基礎(chǔ)資源建設(shè)、推進(jìn)企業(yè)數(shù)字工匠協(xié)同培養(yǎng)以及強(qiáng)化企業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)的外部支持”五個(gè)方面，提出了具有較強(qiáng)系統(tǒng)性和針對(duì)性的制造業(yè)數(shù)字工匠培養(yǎng)對(duì)策。

總的來(lái)看，該書的研究特色和創(chuàng)新之處主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是基于扎根理論建構(gòu)數(shù)字工匠勝任力概念并開發(fā)測(cè)量量表，可為數(shù)字工匠勝任力的綜合評(píng)估提供有效工具，并有助于推動(dòng)相關(guān)領(lǐng)域?qū)嵶C研究的開展。二是基于現(xiàn)狀調(diào)研和案例分析，以點(diǎn)面結(jié)合的方式深度把握數(shù)字工匠培養(yǎng)的現(xiàn)狀、問(wèn)題及原因，夯實(shí)了數(shù)字工匠培養(yǎng)研究的實(shí)踐基礎(chǔ)。三是基于理論分析和國(guó)內(nèi)外數(shù)字工匠培養(yǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，系統(tǒng)性地提出了數(shù)字工匠培養(yǎng)對(duì)策建議，能為政府部門、制造企業(yè)和有關(guān)學(xué)校等提供理論指導(dǎo)與決策參考。